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【采矿工程师雇用_最新热搜采矿工程师人才雇用

  岗位职责1、获取、引入、推广国内外同类生产矿山先进采矿新技术、新方法、新工艺;2、采矿项目的协调、管理及研究和检查控制工作;3、参加采、掘计划的编制工作;组织公司新、改、扩建项目的设计审查和竣工验收。任职资格1、采矿工程相关专业,本科以上学历;2、有良好的外语阅读、写作能力;3、能够适应矿山工作;4、具有井下工作经验者优先;5、能力优秀者,***。

  学历要求:大专工作经验:5-7年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  1、参与矿山重大设计的审查,负责编排矿山采掘进度计划,指导矿山编制采掘计划、参与编制公司采掘计划,并监督计划实施;2、主持实施采矿施工设计,选择合适的采矿方法;3、负责矿山采掘施工现场的技术指导、监督管理及安全管理;4、负责各矿山采矿生产技术管理,生产任务完成情况,技术更新改造的监督、检查;5、负责矿山采矿生产成本控制、技术经济指标控制;6、组织制定矿山采矿方面新工艺、新机械、新技术的推广运用及开发计划工作;7、负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产;8、参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊,提出指导性意见;9、协助处理矿山采矿方面生产技术事故,负责采矿技术资料的整理、归档。10、身体健康,能适应并胜任矿山企业的工作生活环境。任职要求:1、大专及以上学历,采矿专业科班出身。2、5年以上矿山采矿工作经验。3、品行良好、为人正直。4、具备基本的文字功底,熟练使用CAD等制图软件。5、有高度负责的工作责任心及良好的工作态度和职业道德、职业素养。6、有良好的沟通技巧及团队精神。

  采矿工程师陕西煤化新材料集团有限责任公司西安-碑林区0.6-1.7万/月10-25

  岗位职责:1.负责公司矿山开采的施工管理工作,具体负责采掘施工方案设计、施工监管与验收、新工艺技术引进推广、上级领导交办的其他事务等;2.负责审定子公司矿区总体开拓工程的摆布和设计;解决矿山生产中遇到的各种采矿技术难题;编制审查月、年度采掘生产计划;3.负责参与矿山采掘工程的单位设计,参与矿山远景发展规划的审定编制工作;负责各单位工程施工管理、矿石损失和贫化管理等工作,并建立健全采掘工程验收制度。任职要求:1.本科及以上学历,采矿类专业;优秀的统筹安排、计划执行、沟通协调能力;专业精通、业务熟练、责任心强、勇于奉献;2.熟练掌握矿山开采的施工方案设计、作业计划编制、采矿量核算、工程验收等专业知识;3.熟悉矿山开采的采场设计、施工监管、尾矿管理等各项工作;4.熟悉电脑、办公软件的使用;5.大型矿山同等岗位3年以上工作经验;中级及以上职称;能适应常驻矿山、频繁出差等工作情形;6.砂石骨料企业优先。 岗位优势:国有企业、五险二金、绩效管理、公平晋升、培训福利、定期团建、免费自助餐薪资待遇:税前月薪6K—17K(含绩效)工作地点:西安及公司所属各处矿山(富平、蒲城、泾阳、乾县、韩城、汉中等地)

  岗位名称:采矿工程师招聘人数:3人 ,到岗时间:2019年7月至2020年2月陆续到岗岗位职责:1、负责矿山采矿工艺系统和操作过程; 2、负责支持解决矿山开采过程中较复杂的工艺问题,主持日常的工艺测定、工艺试验和工艺改进工作;3、负责贯彻执行公司安全管理相关政策;4、负责本地员工的培养。任职要求:1、 专科及以上学历,采矿、水泥工艺等相关专业;2、 年龄40岁以下,条件优秀者可适当放宽至45岁左右,有出国工作经验者优先。福利待遇:1、工资:税前14000-15000元每月,2、国内社保五险;3、差旅费单位全承担,包括国际机票,国内短途车费、住宿费等;4、包国外住宿、伙食费、劳保工作服等,初期住宿4人间,后期厂区厂房建成后,住单人间;5、合同期:三年。报名联系:电话: / / 网址:公众号码:jowin-gc电子邮箱: 公司地址:武汉市洪山区珞狮南路南国雄楚广场 A2栋2123室

  学历要求:本科工作经验:3-4年公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  岗位职责:从事矿区开发规划、矿山(露天、井下)设计、矿山安全技术及工程设计、监察、生产技术管理科学研究;1.掌握采矿学科的基本理论和基本知识;2.掌握矿区开发、矿井开采、巷道开拓的设计方法;3.掌握矿山压力及岩体工程监测、矿井通风与空调、矿山安全以及矿井灾害预防等技术;4.具有先进的生产组织和技术管理基本能力以及新工艺、新技术研究和开发的初步能力;5.熟悉国家有关采矿工业的基本方针、政策和法规;6、做好上级交办的临时性、突击性任务。任职要求:1、采矿工程专业,经验不限;2、具有良好的沟通、协调、组织能力和团队合作精神。3、具备相关职称。

  1.负责矿山开采设计及生产管理工作2.负责解决生产技术问题3.熟悉矿产(金矿、铅锌矿)开采的专业知识:4.熟悉掌提矿山单体设计和浅孔留矿法,中深孔分段空场法。5.熟练CAD等绘图软件任职要求:1.工程采矿工程专业本科及以上学历,具有中级以上技术职称2.45岁以下,身体健康,吃苦耐劳,能长期适应矿山工作3.5年以上矿山实际采矿工作经验:

  学历要求:大专工作经验:10年以上公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  岗位职责:1、负责采矿工艺、洗选工艺等工艺及采矿技术的选型方案。参与制定地质勘察方案,采矿工艺方案、洗选工艺方案;2、参与制定上述各项工程施工计划,审核施工设计和施工图等施工方案;3、负责解决完成上述各项工作中的技术难题;4、贯彻执行党和国家安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定,保证矿山在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范;5、负责监督对安监人员、特种作业人员、从业人员进行相关安全培训教育、业务演习,不断提高其业务能力和工作水平,及时清退不称职的安全管理人员;6、参与矿山安全事故的分析,提出保证矿山安全生产的具体措施;完成领导交办的其它工作;7、完成领导交办的其它工作。任职资格:教育背景:◆地质、工程、测量等相关专业大专以上学历培训经历:◆受过矿山技术、矿山管理和管理能力开发等方面的培训。经验:◆10年以上采矿技术工作经验,可实际指导井下找矿及采矿工作。技能技巧:◆熟悉企业管理制度;熟悉国家安全生产方针政策、法律法规,熟悉矿山施工各工艺流程;具有较强的语言和文字表达能力;熟练使用计算机。◆有较强的组织能力、沟通协调能力,勇于创新,善于思考,有较强的分析和解决问题能力。态度:◆对人及组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力;◆高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观;◆善于与各类性格的人交往,待人公平。

  采矿工程师广东中煦建设工程设计咨询有限公司异地招聘1-1.5万/月10-25

  学历要求:大专工作经验:10年以上公司性质:民营公司公司规模:50-150人

  1.能独立地制定矿山采矿计划,编制露天及地下矿山开采技术方案;2.编制矿山采掘进度计划;3.开展采矿生产作业管理,保证矿山开采按规定技术规范运行;4.为施工队伍提供技术指导。5.能够根据采矿每个岩层段准确判断开采范围及方向等6.有铁矿工作经验者优先任职要求:1.大专以上学历,采矿、地质类相关专业毕业,具有中级及以上工程师职称、一级建造师者优先考虑;2.具有5年以上大型露天矿山开采技术经验,具有金属矿矿山工作经验优先考虑;3. 对矿石品质控制、检测等有一定经验,熟练配矿技术;4.有较强的人际沟通、组织、协调能力和解决实际问题的能力;5.身体健康,吃苦耐劳,能够接受外派至西藏高原项目工作,能够适应长期在野外工作;6、条件优秀者可在试用期结束后担任项目总工程师/副总工程师岗位。

  学历要求:工作经验:3-4年公司性质:上市公司公司规模:10000人以上

  1、负责按照计划实施露天采矿施工。2、负责矿山采掘进度计划并监督计划实施。3、负责矿山采矿生产技术管理、生产任务完成。4、负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产。任职要求:1、有2年以上露天开采工作经验,熟悉矿山的开采技术。2、负责矿山采掘施工现场的技术指导、监督管理及安全管理、3、有矿山开采安全资格证优先。

  采矿工程师中国建筑材料工业地质勘查中心四川总队成都6-8千/月10-23

  学历要求:本科工作经验:无工作经验公司性质:事业单位公司规模:150-500人

  1、云南省矿山项目2、负责所在矿山项目的技术管理3、负责所在矿山项目的安全管理4、负责所在矿山项目各方信息沟通衔接

  驻外采矿工程师温州二井建设有限公司抚顺分公司异地招聘0.8-1万/月10-21

  学历要求:大专工作经验:8-9年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  岗位职责1、参与矿山重大设计的审查,;2、主持实施采矿施工设计,选择合适的采矿方法;3、负责矿山采掘施工现场的技术指导、监督管理及安全管理;4、负责各矿山采矿生产技术管理,生产任务完成情况,技术更新改造的监督、检查;5、负责矿山采矿生产成本控制、技术经济指标控制;6、组织制定矿山采矿方面新工艺、新机械、新技术的推广运用及开发计划工作;7、负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产;8、参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊,提出指导性意见;万马奔腾9、协助处理矿山采矿方面生产技术事故,负责采矿技术资料的整理、归档。职位要求:1、采矿工程等相关专业本科以上学历,掌握采矿学科的基本理论和基本知识;2、具有一定的相关工作经验,熟悉国家有关采矿工业的基本方针、政策和法规;3、掌握矿山压力及岩体工程监测、矿井通风与空调、矿山安全以及矿井灾害预防等技术;4、有过露天采矿实际经验优先考虑5、掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的科学研究和实际工作能力;6、具有先进的生产组织和技术管理基本能力以及新工艺、新技术研究和开发的初步能力;7、具有良好的身体素质和心理素质,能承受一定的工作压力和工作风险

  学历要求:大专工作经验:无工作经验公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  任职要求:1、大专及以上学历,采矿工程及相关专业毕业,具有较强的专业知识和扎实的专业技能;2、具良好沟通协调能力、团队意识和良好的职业道德;3、具有一定的采矿施工生产管理经验4、能熟练使用3Dmine、Surpac等相关软件;岗位职责:1、负责完成采矿年度、季度、月度采剥计划编制;2、负责完成每月工程结算与成本分析,提出采矿成本增加合理方案。3、负责完成采矿单体设计包括分穿分爆、道路优化;岗位待遇: 1、公司为国有控股企业,故一切按国家规定标准,试用期即提供五险一金;2、周工作时间不超过40小时,法定假日休息且发放过节费;3、享受婚假、丧假、学习假、带薪年假;4、加班按国家规定提供加班费;5、生日礼金、绩效奖金、年终奖、在职期间结婚礼金等;6、免费提供职工宿舍,提供全新被褥和三件套,每个宿舍配置免费有线电视和WIFI网络,宿舍设有公共淋浴间,公共浴池,台球、乒乓球、健身设施齐全,公司定期开展各种文娱活动;7、提供工服(夏、冬各两套),西装(柒牌),工作用三防鞋,各种日常生活用品和劳保用品;工作地点:吉林省延边州珲春市小西南岔曙光金铜矿有意者请直接投递简历,符合要求者通知面试

  学历要求:本科工作经验:10年以上公司性质:上市公司公司规模:150-500人

  负责制定公司采矿技术标准、规范,参与部门管理制度、办法、内控的制定和审核;参与所属企业采矿专业科研、技改项目技术工作;负责研究采矿新技术、新工艺、新方法,组织企业推广、应用;监督、审核所属企业生产中采矿技术管理工作等

  采矿工程师(中方)昆明星耀集团实业有限公司昆明-官渡区15-30万/年10-12

  学历要求:大专工作经验:5-7年公司性质:外资(欧美)公司规模:1000-5000人

  1.进行采掘(剥)工程单体设计,年度、月度计划编制和总结2.做好各种生产技术报表3.现场进行采掘(剥)生产技术管理。任职要求:1.学历要求:大专及以上2.经验要求:5年以上采矿专业工作经历。3.专业技能:非煤采矿专业毕业,熟练掌握和应用CAD等制图软件及office、Word等办公软件。4.资质证书:采矿工程师

  稀土采矿工程师上海丰宏投资管理有限公司异地招聘1-1.5万/月10-11

  岗位职责: 1、 负责矿山地质工作,做好矿山查明资源量和保有地质资源量的统计工作,为矿山长期开发规划和短期生产提供资源依据; 2、 负责矿山地质编录、取样的工作; 3、 编制矿山地质技术管理规范,按照矿山地质技术管理规范做好生产地质控制工作,尽量准确控制矿体产状,为矿山开采提供准确的地质资料; 4、 负责编制地质考察报告,审查勘探报告和核查储量; 5、 收集整理矿山有关的水文地质、工程地质资料; 6、 进行野外地质勘查、坑探、槽探、采样、编录、储量计算与核查等地质工作; 7、 承担地理信息系统相关工作。承担公司生产矿山的地质技术工作,负责提供专业技术支持; 8、 熟悉矿业项目运做流程,完成上级交办的相关工作。 任职要求: 1.学历要求:矿业地质专业专科及以上学历; 2.熟悉铜、镍、铅、锌、钼、锡或黄金等金属矿勘探工作; 3.从事地质矿产勘査,五年以上工作经验,能够独立完成项目。独立完成和指导他人野外地质勘查工作,地质资料综合整理,编写地质勘查报告; 4.熟悉矿产资源成矿规律与成矿预测,熟练使用CAD/MAPGIS等绘图软件; 5.能够独立完成或参与矿山地质探矿及编制探矿计划工作 6.身体健康,能够适应矿山及野外工作; 7.有至少八年以上野外金属矿找矿工作经验,有地质队工作经历,高级工程师职称的优先录用。

  铅锌矿采矿工程师德宏银润矿业集团有限公司异地招聘15-20万/年10-10

  学历要求:工作经验:10年以上公司性质:外资(欧美)公司规模:500-1000人

  本岗位需10年以上铅锌采矿经验1、矿山生产技术及生产指导监察;2、生产地质编录、采矿贫化率的监控等工作;3、制订工程的技术规划、项目管理规范、技术规范和标准;4、负责矿山开采设计,指导矿石开采;5、负责采区设计方案,施工组织设计、作业规程及安全技术措施;6、具体负责矿山的采、选的全面质量管理工作;7、开展矿山工程技术引进、科研技改及技术项目攻关工作;8、组织收集及编录地质原始资料,编写相关地质工作报告;9、具体负责矿山的采矿技术培训工作。

  采矿工程师深圳市如茵生态环境建设有限公司深圳-南山区20-30万/年10-08

  学历要求:大专工作经验:3-4年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1.负责矿山开采及管理工作;2.负责解决生产技术问题,对采矿的技术指标负责,并定期进行数据分析,发现问题解决问题;3.熟悉采矿工艺流程及选矿厂的设备安装调试。4.保证总回收率不低于考核指标。5.完成领导安排的其他工作;任职要求:1.大专及以上学历(相关专业)或具有相关工作经验;2.熟悉矿产(铜矿)开采的专业知识;3.具备矿山安全、生产技术管理能力;4.了解矿区开发规划设计;5.可接受外派,工作满一年可享受1个月带薪假,路费报销。

  学历要求:本科工作经验:5-7年公司性质:合资公司规模:150-500人

  1.负责掘进及采区概念设计;2.负责矿山中短期采掘进度计划的跟踪和控制;3.负责矿山采矿生产成本的控制、技术经济指标的控制;4.负责井下岩石力学的跟踪及控制并进行井下采场充填设计;5.现场安全及施工质量检查;6.技术资料归档及培训。要求条件:1.采矿专业本科以上学历,熟悉无轨矿山及中深孔采矿方面的相关知识并具有岩石力学和尾砂胶结充填相关的工作经验;2.五年以上井下矿山工作经验;3.良好的计算机水平,能熟练使用相关的矿山设计软件(如micromine/surpac/autocad等);4.能够熟练使用办公软件。

本站文章于2019-10-25 16:14,互联网采集,如有侵权请发邮件联系我们,我们在第一时间删除。 转载请注明:【采矿工程师雇用_最新热搜采矿工程师人才雇用

Tag: 矿业


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